DevOps

Engenheiro DevOps remoto para empresas americanas

O que os times americanos procuram em um perfil DevOps, como é trabalhar do Brasil no horário deles e como funciona o processo da Ryz Labs.

Pelo time da Ryz Labs · Atualizado em outubro de 2026

A Ryz Labs coloca engenheiros DevOps seniores em times de empresas americanas. Você trabalha remotamente do Brasil, no horário dos EUA, com as mesmas ferramentas, reuniões e lideranças do resto do time.

Como é o trabalho

O dia a dia acontece com um time de uma empresa americana: mesmas ferramentas, mesmo backlog e as mesmas lideranças técnicas. Você participa do planejamento, revisa código e apresenta seu trabalho nas demos. Entre os times com que a Ryz trabalha estão times de engenharia de empresas da Fortune 500.

A maior parte do Brasil, incluindo Sul, Sudeste e Nordeste, segue o horário de Brasília (UTC-3), sem horário de verão desde 2019. Um expediente das 9h às 18h em Nova York corresponde às 10h–19h no horário de Brasília entre março e novembro, e às 11h–20h quando os EUA voltam ao horário padrão. Com times da costa oeste, o dia anda para a tarde.

O inglês é a língua do dia inteiro: dailies, mensagens, pull requests e documentação. Espera-se que você defenda uma decisão técnica em uma call e escreva com clareza quando o time trabalha de forma assíncrona.

O que os times americanos procuram em um perfil DevOps

Times de plataforma e DevOps mantêm a infraestrutura em que todo o resto roda. A busca é por seniores que automatizem, meçam e melhorem a confiabilidade sem travar os times de produto.

Infraestrutura como código: Terraform, Pulumi ou CloudFormation.
Kubernetes: EKS, GKE ou AKS, Helm e boas práticas de deploy.
CI/CD: GitHub Actions, GitLab CI ou Argo CD.
Nuvem: redes, IAM e segurança na AWS, no GCP ou na Azure.
Observabilidade: Prometheus, Grafana, Datadog e OpenTelemetry.
Confiabilidade e custo: SLOs, resposta a incidentes e FinOps.

Para chegar bem às entrevistas

Antes das entrevistas, vale ter respostas claras sobre temas como estes:

Como estruturar módulos de Terraform para vários ambientes.
Estratégias de deploy no Kubernetes: rolling, blue-green e canary.
Como definir SLOs e alertas que não viram ruído.
Como investigar um incidente de ponta a ponta e escrever o postmortem.

Como funciona o processo seletivo

Candidatura. Você se candidata pela página Junte-se ao time, com sua experiência e seu stack principal.
Entrevista técnica assistida por IA. Uma conversa técnica estruturada sobre sua experiência real. As decisões são de pessoas, não da IA.
Entrevistas com recrutadores da Ryz. Aprofundam sua experiência, seu jeito de trabalhar e seu inglês.
Apresentação ao time. Quando existe um time que combina com seu perfil, fazemos a apresentação. A última etapa é a entrevista final com esse time.

Só 1% das dezenas de milhares de engenheiros que passam pelas nossas entrevistas termina entrando em um time. Por isso cuidamos de cada etapa.

Que perfil procuramos

Experiência sênior com DevOps, com sistemas em produção.
Inglês fluente para trabalhar todos os dias com o time.
Residência no Brasil e disponibilidade no horário dos EUA.
Autonomia para pegar um problema ambíguo e levá-lo até produção.
Boa comunicação escrita para trabalhar de forma assíncrona quando necessário.

Junte-se ao time

Pronto para trabalhar com um time americano?

Candidate-se pela nossa página Junte-se ao time. A candidatura é em inglês, como o trabalho do dia a dia.

Junte-se ao time →

Perguntas frequentes

DevOps ou SRE?

Os dois aparecem. DevOps tende a focar em automação e entrega; SRE, em confiabilidade e resposta a incidentes. Na prática, se sobrepõem bastante.

Qual nuvem vale dominar?

As três grandes aparecem. O essencial é dominar uma a fundo e entender os conceitos que valem para todas: redes, identidade e custo.

Quanto tempo leva o processo?

Depende do perfil e dos times que estão crescendo naquele momento. As etapas são sempre as mesmas, e você sabe em que ponto está.

Com que tipo de empresa vou trabalhar?

Com empresas americanas de vários setores, de startups em crescimento a times de engenharia de empresas da Fortune 500.

Preciso me mudar ou tirar visto?

Não. Você trabalha remotamente do Brasil. O que se precisa é boa conexão, um lugar tranquilo para reuniões e disponibilidade no horário dos EUA.

Qual nível de inglês é necessário?

Inglês fluente para conversar todos os dias com o time: dailies, code reviews e demos. Avaliamos isso ao longo das entrevistas, em conversa real.